香港附屬法例

職業退休計劃(更改通知)規則 - SECT 3

因替換而更改註冊計劃或獲豁免計劃的有關僱主的通知

(1) 凡在 任何計劃的 有關僱主更改時， 先前的 有關僱主(“原任有關僱主”)由另一名有關僱主(“繼任的
有關僱主”)(就集團計劃而言，

 “繼任的 有關僱主”包括替代該計劃的 原任有關僱主的 另一名現任有關僱主)所替代，
而繼任的 有關僱主自該項更改的 日期起， 承擔原任有關僱主就該計劃所負有的 責任， 則根據本
條例第10(1)(e)條須就獲豁免計劃發出的 或 根據本條例第21A(1)條須就註冊計劃發出的 更改通知， 須按照本條發出。

(2) 第(1)款所提述的 通知， 須—

   (a)  以書面發出， 並須採用處長所指明的 格式；

   (b)  附上訂明費用；

   (c)  由發出通知的 人簽署；

   (d)  載有該項更改的 全部詳情及作出該項更改的 情況與理由；

   (e)  附上一份證明該項更改的 文件的 副本；

   (f)  (如有新的 有關僱主參加集團計劃)附上一份根據本條例第67條簽立的 授權書的 副本；

   (g)  (如註冊計劃屬界定利益計劃)述明繼任的 有關僱主是否已向管理人發出一項承諾按照最新近的
        精算師證明書(該證明書須為按照本條例就該計劃 而向處長提供者)內所載建議向該計劃的 基金供款的 書面承諾；
        及

   (h)  (如註冊計劃受某一信託所管限)述明受託人的 總人數及非僱主受託人的 人數。